苏州园区和新区的社保缴费比例有什么区别

【导语】:园区社保分为甲类和乙类,甲类本身含住房个人账户,乙类住房公积金另行缴纳。自从2011年7月1日园区新政策实施后加入社保的一律都是乙类。甲类比例单位部分26.3,个人部分18.5。乙类比例单位部分18.3,个人部分10.5。新区比例是单位部分35.8,个人部分10.5。(以上单位均为%)。

        园区分甲类和乙类  

 1.甲类

    甲类综合保障计划缴费及入账比例:  

    苏州园区和新区的社保缴费比例有什么区别_兼职服务_网络钟点工  
 

    甲类计划住房账户可实现浮动比例,浮动部分由单位和个人对半缴交:  

苏州园区和新区的社保缴费比例有什么区别_兼职服务_网络钟点工

    2.乙类  

            乙类综合保障计划缴费及入账比例:  

    苏州园区和新区的社保缴费比例有什么区别_兼职服务_网络钟点工  
 

参加乙类计划的员工,应当另行参加园区住房公积金制度。

            住房公积金缴费比例及入账比例如下:  

    苏州园区和新区的社保缴费比例有什么区别_兼职服务_网络钟点工  
 

            新  区        
 

    社保缴费比例    

             苏州园区和新区的社保缴费比例有什么区别_兼职服务_网络钟点工
   

70
157
0
65

相关资讯

  1. 1、2016年东南亚电商的八大趋势预测1337
  2. 2、腾讯联手京东对垒手机淘宝移动购物增9倍4455
  3. 3、一言不合就造节阿里“双11”真是个超级IP?4626
  4. 4、1919快喝APP改名吃喝APP瞄准宴请服务平台304
  5. 5、Q4亚马逊云市场份额同比下降微软小幅上升1082
  6. 6、Groupon升级商家POS应用新增CRM功能2885
  7. 7、微盟智慧旅游“门票”功能现身2285
  8. 8、Tiffany有效营销起作用销售额同比增长8%2300
  9. 9、西安投114.6亿开展电商首批98个重点项目4673
  10. 10、优信二手车新一轮户外广告投放计划启动1146
全部评论(0)
我也有话说
0
收藏
点赞
顶部