美国珠宝品牌Tiffany&Co近来正努力重塑品牌形象，邀请美版《Vogue》前创意总监Grace Coddington担任创意合伙人，并与Net-A-Porter携手推出独家电商交易平台。但最近公司遇到了麻烦，面临因宗教问题解雇员工的法律诉讼。

援引《纽约每日新闻》报道，Tiffany&Co.前市场总监Kristin Rightnour正起诉公司，作为一名虔诚的天主教徒，Kristin Rightnour称自己被解雇并失去了4.2万美元奖金，而原因是在2014年复活节假期她与同事之间不经意的一次谈话，她跟同事评论犹太人杀害耶稣的事情被认为是歧视。

根据Kristin Rightnour的律师证词，当时是Kristin Rightnour的犹太人同事和另一位天主教同事向她咨询关于复活节和耶稣受难的事情。

去年8月底，Kristin Rightnour的律师表示，在她发表评论称“犹太人杀害耶稣”后，她被安排进入为期一年的试用期。Kristin Rightnour称Tiffany&Co.是在报复，给了她一个低于良好线的绩效考核成绩。

Kristin Rightnour的律师在《每日新闻报》的一份声明中指出，作为具有良好系统运作的雇主Tiffany&Co.，在公开而透明的情况下，因为Kristin Rightnour的宗教信仰的抱怨就这样被不公平对待而惩罚。

尽管Kristin Rightnour的指控发生在两年前，但她个人LinkedIn上仍描述称自己是公司的一名雇员。最近Tiffany&Co.处于复苏时期但业界陷入困难，公司一直在努力提高在新一代年轻消费者心中的时尚感。截至时尚头条网发稿，Tiffany&Co.并未对此事做任何回应。