亚马逊引入人工智能摸鱼偷懒直接out员工瑟瑟发抖

  亚马逊的仓库也被称为执行中心,是该公司零售业务的引擎,因为它是在将每个订单发送给买方之前,对商品进行排序和分装的地方。但工人们会承受很大的压力,如果他们的工作速度不够快,就会失去工作。

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亚马逊

亚马逊使用自动化系统来跟踪追踪每个工人的“休假任务”(TOT),  人工智能 系统将自动收集有关工人生产效率的信息,并且可以在没有主管操作的情况下发出警告或是开除工人。如果工人经常休息,系统可能会自动开除他,但该系统还是由主管掌控,并且有一个上诉流程,工人可以通过该流程尝试恢复自己的工作。

在去年签署的一封信中,一位代表亚马逊的律师报告称,该公司在2017年8月至2018年9月期间在巴尔的摩的一个仓库解雇了数百名员工,皆因其未能达到生产配额。公司发言人证实,在此期间,300多名全职工人因效率低下而被解雇,这对于约有2,500名员工的工厂来说,算是很大一部分员工了。亚马逊发言人表示:“总的来说,在过去的两年里,该工厂以及整个北美地区的员工解雇人数都在减少。”不过亚马逊没有透露目前的解雇率。


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