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求职方向不能局限于文职很多女性在当初选择专业时就比较偏向于外语、财经等人文学科，结果导致这些专业女性过剩，加大女性就业压力。更有甚者，本身专业知识很丰富、能力又强，可是就是不愿意做抛头露面的工作，宁愿去竞争一个文职。把眼光放开，不要盯住一块“面包”不放。喜

今年68岁的宗庆后有着“饮料大亨”、“中国首富”等多个称谓。今年地方两会，他和女儿同时以浙江省政协委员身份亮相，再次引发媒体关注。

如今，跳槽已成为职场中平常得不能再平常的现象了。一些人在决定跳槽之时，都是交上辞职信就走人，要么是领了工资，第二天就“消失”了。

领导每天不停催招聘的事，跟我要人。我只能尽最大努力，每天各种找简历、打电话，好不容易有合适简历了，要么面试人员放鸽子，要么领导面完觉得不合适，一周下来，面了五六个，能入职的概率特别低。

内容摘要：1。大部分工作需要的是信用，而不是艰辛。所以，“做什么”比“如何做”更重要。2。并不是所有的问题都是真正的问题：表现问题和实际问题之间存在三个偏差。三。并非所有的实际问题都值得解决：对于大多数问题，花费的时间是相同的。4。在开始解决问题或花很长时

对于很多兼职者来说，虽然做不了后厨的大厨，但是做个打杂的还有前厅的服务员还是没有问题的。另外就是各大超市商场，春节期间大家都放假休息了，也都有时间逛商超市购物了。

在职场上和地球人的谈判是必须在工作上的进退取舍，在每次任务和与主管的互动中，不断的争取好的表现，把资源花在容易让人激赏的表现上。这样一来你就有机会争取到好的机会和权利。

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搜索的战争似乎从未结束。一边是今日头条、新华社等纷纷扎进搜索，一边是百度高调的移动转型，这是一个更加多元、多变的时代，这似乎也是一个充满危与机的时代。

俗话说得好，千里马常有，伯乐却不常有，职场同样如此，很多时候，你在职场千寻万找，就是遇不上那个真心器重你，看重你的那个伯乐。如果有朋友有幸被伯乐赏识，那我们更应该积极投入到工作中，来回报领导的知遇之恩。但现实中更残酷的是，那些看起来欣赏你的，器重你的伯乐，